13: Bildungsangebote auf Diözesanebene
Inhalt
Kurz und knapp
Das erste gemeinsame Wochenende von Schulungs- und KiJuBi-Teamer*innen hat
stattgefunden.
Aus- und Fortbildungsangebote auf Diözesanebene
Der KjG-Diözesanverband bietet jedes Jahr verschiedene Möglichkeiten der Aus-
und Fortbildungen für seine Mitglieder an. Diese richten sich in erster Linie an
Leiter*innen und Mitglieder unserer Gremien und sind teilweise Voraussetzung, um
bestimmte Aufgaben zu übernehmen. Die diözesanen Bildungsangebote umfassen:
Basisschulungen und Vertiefungsveranstaltungen zur Prävention sexualisierter
Gewalt
Grundlagenseminar für Schulungsteamer*innen
Themenseminare für Schulungsteamer*innen und interessierte KjGler*innen
Mida- und Finanzschulungen
Workshops zu aktuellen Themen
Seit der Diözesankonferenz 2025 wurden drei Veranstaltungen als Themenseminare
angeboten: Themenseminar Fundraising (ausgefallen); Herausforderndes Verhalten
verstehen und Lösungsansätze finden in Kooperation mit INBECO (Inklusive
Beratungsstelle); Reflexion und Erlebnispädagogik im Rahmen des Teamer*innen-
Wochenendes. Insgesamt mussten einige Angebote abgesagt werden, da sich zu
wenige Teilnehmende angemeldet haben. Dazu zählen ein Online-Themenseminar und
eine Mida-Schulung. Zudem waren viele unserer Angebote nur knapp über der
Mindest-Anzahl an Teilnehmenden besucht. Wir reflektieren Gründe dafür und
freuen uns über Rückmeldungen aus der Konferenz, den Regionen und Pfarreien.
Neuer Schwung für Schulungsteams
Einige unserer Ideen, um die Schulungsteams im Diözesanverband zu fördern, haben
wir im Berichtszeitraum umsetzen können. Die Aufwandsentschädigung für
Schulungsteamer*innen konnte von neun Personen aus vier Teams abgerufen werden.
Es gab ein kleineres Vernetzungstreffen im Sommer, bei dem wir uns bei dem ein
oder anderen Kaltgetränk dazu entschieden haben, in Zukunft digitale
Teilnehmenden-Zertifikate zu erstellen.
Außerdem haben wir beschlossen, dass das Grundlagenseminar ab 2027 im Herbst und
nicht mehr Anfang des Jahres stattfinden wird. Der Termin passt sowohl für die
Schulungsteams besser als auch für uns im Diözesanstellenteam. Wie auf der
letzten Diözesankonferenz berichtet, musste das Grundlagenseminar 2025 wegen zu
wenigen Teilnehmenden leider abgesagt werden. Daher konnten Flo und Tina zum
Berichtszeitpunkt noch nicht das neue Konzept mit einer Gruppe testen. Das
Grundlagenseminar 2026 fand Ende Januar statt. Zum Berichtszeitpunkt gibt es
genug Anmeldungen und wir freuen uns auf die Durchführung.
Wir nehmen wahr, dass es für die Schulungsteams der Regionen immer schwieriger
wird neue Teamer*innen zu finden, die sich für die Schulungsarbeit engagieren.
Für uns ist es immer noch eine zentrale innerverbandliche Aufgabe, angehende
KjG-Leiter*innen gut auszubilden und ihnen die Gemeinschaft in der KjG nahe zu
bringen. Dafür braucht es motivierte Schulungsteamer*innen. Auch für
Teamer*innen gibt es einen persönlichen Mehrwert:
Ein Wochenende voller Spaß
Reflexion über das eigene Leitungsverhalten
Erweiterung des eigenen Methodenkoffers und der eigenen Kompetenzen
Ein kleines Honorar
Bei Interesse oder Fragen sind die regionalen Schulungsteams oder Tina und Flo
bereit euch zu unterstützen!
Im November hat unser erstes Teamer*innen-Wochenende im Waldheim stattgefunden:
Die Teamer*innen der Kinder- und Jugendbildungsstätte und die
Schulungsteamer*innen hatten samstags einen gemeinsamen Fortbildungstag zum
Thema Reflexionen und Erlebnispädagogik. Dieser wurde gleichzeitig als
Themenseminar anerkannt. Freitags haben die Schulungsteamer*innen gemeinsam
gekocht und sich über relevante Themen und Best-Practice-Einheiten für die
Wahlthemen in den Gruppenleitungsschulungen ausgetauscht. Von Samstagabend bis
Sonntagmittag haben die Bildungsstätten-Teamer*innen getagt. Wir sind zufrieden
mit diesem Wochenende und der Mischung aus informeller Vernetzung und
inhaltlichem Input. Für 2026 ist das nächste Teamer*innen-Wochenende bereits in
Planung. Es findet vom 06. bis 08.11.2026 statt.
Zum Berichtszeitpunkt planen wir das diözesane Bildungskonzept zu überarbeiten.
Erste Ergebnisse können wir euch hoffentlich auf der Diko präsentieren.
Gruppenleitungsschulungen:
Es wurden insgesamt 81 Personen in vier regionalen Schulungen ausgebildet (Sechs
Regionen waren beteiligt).
Themenseminare:
17 Teilnehmer*innen bei 3 Veranstaltungen (Diskriminierung erkennen, Vielfalt
fördern: 4 Teilnehmener*innen; Hinter die Fassade blicken: herausforderndes
Verhalten verstehen und Lösungsansätze finden: 3 Teilnehmener*innen; Reflexion
und Erlbenispädagogik: 10 Teilnehmener*innen)
Bewertung
Wir sind zufrieden mit neuen Ansätzen, die sich noch weiter etablieren müssen.
Die Absage von Veranstaltungen wegen zu weniger Teilnehmenden stimmt uns ratlos
und ist frustrierend.